Theo quy định cha có được trực tiếp nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không

 Câu trả lời của Luật sư: 

     Chào bạn, Luật Toàn Quốc cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi cha có được trực tiếp nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn về cha có được trực tiếp nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không như sau:

 Căn cứ pháp lý:

• Luật Hôn nhân và gia đình năm 2014

Nội dung tư vấn:

1. Giành quyền nuôi con khi ly hôn là gì?

      Giành quyền nuôi con khi ly hôn hay gọi là giành quyền trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn được hiểu là vợ hoặc chồng khi ly hôn giành quyền trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục con cái của vợ hoặc chồng sau khi có quyết định ly hôn của Tòa án.

2. Quy định pháp luật về quyền nuôi con khi ly hôn?

      Căn cứ Điều 81 Luật Hôn nhân và gia đình năm 2014, việc quyết định về người trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn, chỉ áp dụng đối với trường hợp con chưa thành niên và con đã thành niên nhưng bị mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi. Điều này có nghĩa là nếu con trên 18 tuổi và đầy đủ năng lực hành vi dân sự thì việc quyết định ở với ai hoàn toàn phụ thuộc vào quyết định của người con này và không xem xét quyền nuôi con tại thời điểm ly hôn.

3. Cha có được trực tiếp nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không?

     Theo khoản 3 Điều 81 Luật Hôn nhân gia đình 2014 quy định:

     Theo quy định của pháp luật, con dưới 36 tháng tuổi sẽ được giao cho mẹ trực tiếp nuôi. Tuy nhiên, không phải mọi trường hợp đều như vậy, trong trường người chồng chứng minh được người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp chắm sóc con.

    Để giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn, người cha có thể áp dụng các phương án sau:

     Thứ nhất, có thể thỏa thuận với người vợ về quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi.

     Thứ hai, chứng minh khả năng nuôi con của người cha và chứng minh người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp nuôi dưỡng con. Để chứng minh điều này, người cha chứng minh những lợi thế về mặt vật chất và tinh thần vượt trội hơn so với vợ như có công việc ổn định và mức lương tốt đảm bảo điều kiện tốt cho con; Có chỗ ở ổn định, hợp pháp; Có thể dành thời gian chơi với con, cho con sống trong một môi trường sống tốt về giáo dục, vui chơi, giải trí; có ông bà chăm sóc, quan tâm con cái; bố có đạo đức tốt, lối sống lành mạnh đảm bảo một nền tảng giáo dục tốt cho con cái;...

     Như vậy, pháp luật quy định con dưới 36 tháng tuổi được giao trực tiếp cho mẹ nuôi theo quyết định của Tòa án đã có hiệu lực, nếu người cha muốn nhận quyền nuôi con trực tiếp thì cha phải chứng minh được mẹ bé không đủ điều kiện trực tiếp nuôi dưỡng con. Việc cha có nhận được quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi hay không phải do Tòa án xem xét và quyết định.

     Theo quy định của pháp luật, con dưới 36 tháng tuổi sẽ được giao cho mẹ trực tiếp nuôi. Yếu tố thu nhập chỉ là một trong các yếu tố để Tòa án xem xét để đi tới quyết định ai là người có quyền nuôi con. Do vậy, pháp luật không ấn định mức thu nhập cụ thể người cha/mẹ phải có để giành được quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi.

     Chứng minh thu nhập của người cha đảm bảo nuôi dưỡng, chăm sóc tốt nhất cho con khi giành quyền nuôi con sau khi ly hôn có thể coi là một trong những yếu tố quan trọng khi cha, mẹ muốn giành quyền nuôi con khi ly hôn. Người cha có thể cung cấp hợp đồng lao động làm việc, cung cấp thu nhập ổn định, lương cao, có sổ tiết kiệm…cho tòa án để chứng minh thu nhập của mình khi giành quyền nuôi con.

       Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.

Chuyên viên: Ánh Tuyết