Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu được không

Trả lời của Luật sư: 

   Luật Toàn Quốc cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về ủy quyền cho người khác nhận lương hưu được không, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn về vấn đề này như sau:

Căn cứ pháp lý:

• Luật Bảo hiểm xã hội 2014
• Quyết định 166/QĐ-BHXH

Nội dung tư vấn:

1. Uỷ quyền nhận lương hưu là gì ?

    Ủy quyền nhận lương hưu được hiểu đơn giản là người có quyền hoặc nghĩa vụ thực hiện việc trực tiếp nhận khoản lương hưu nhưng không có đủ khả năng để thực hiện giao dịch đó, vì vậy họ chuyển quyền này cho người khác để người khác thực hiện thay. Việc chuyển quyền này không là mất đi quyền của người đó, và thời gian chuyển quyền phụ thuộc vào thỏa thuận giữa các bên, thông thường là đến khi công việc hoặc giao dịch được hoàn thành.

2. Uỷ quyền cho người khác nhận lương hưu được không.

     Theo quy định tại khoản 6 Điều 18 Luật BHXH năm 2014

     Như vậy theo quy định trên thì người lao động hoàn toàn có quyền trực tiếp nhận lương hoặc ủy quyền cho người khác nhận lương hưu giúp mình. Nhưng việc chi trả lương hưu chỉ được giải quyết khi người lao động và người được ủy quyền nhận lương hộ đã thực hiện đúng thủ tục ủy quyền nhận lương hưu theo đúng quy định của pháp luật.

3. Thủ tục ủy quyền nhận lương hưu.

     Căn cứ Quyết định 166/QĐ-BHXH,  năm 2019 về Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành đã quy định để ủy quyền cho người khác lĩnh thay lương hưu, cần thực hiện các công việc sau:

3.1. Chuẩn bị hồ sơ .

     Chuẩn bị các giấy tờ bao gồm:

• Giấy ủy quyền hoặc Hợp đồng ủy quyền nhận thay lương hưu theo quy định pháp luật.

     Trong đó, mẫu Giấy ủy quyền nhận thay lương hưu được thực hiện theo mẫu 13-HSB ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH:

• Chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân hoặc hộ chiếu của người được ủy quyền nhận thay lương hưu.

3.2. Nộp hồ sơ.

     Cơ quan tiến hành tiếp nhận hồ sơ:

• Cơ quan BHXH tỉnh/huyện
• Cơ quan Bưu điện được cơ quan BHXH ký hợp đồng để thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH và quản lý người hưởng.
• Sau khi bạn hoàn thành các yêu cầu trên thì Cơ quan có thẩm quyền tiếp nhận và xử lý hồ sơ

3.3. Thời hạn giải quyết việc ủy quyền nhận lương hưu.

     Người được ủy quyền nhận lương hưu sẽ chỉ cần nộp giấy ủy quyền nhận thay lương hưu hoặc hợp đồng ủy quyền, đồng thời xuất trình được Chứng minh nhân dân hoặc Căn cước công dân hoặc Hộ chiếu sẽ được cơ quan tiếp nhận trả tiền chi trả lương hưu cho người lĩnh thay trực tiếp tại thời điểm đó

     Trường hợp nộp tại Cơ quan Bưu điện, thì nơi này có trách nhiệm cập nhật thông tin, thời hạn, nội dung ủy quyền tại mẫu số 13-HSB hoặc Hợp đồng ủy quyền vào hệ thống công nghệ thông tin sau đó nộp Mẫu số 13-HSB hoặc Hợp đồng ủy quyền cho cơ quan BHXH.

     Theo Khoản 6 Điều 18 Luật bảo hiểm xã hội 2014 có quy định như sau:

    "Điều 18. Quyền của người lao động

     Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội."

    Theo đó, người lao động khi đã nghỉ hưu, với tuổi già sức yếu không thể trực tiếp đến nhận tiền lương hưu thì họ hoàn toàn quyền thực hiện thủ tục ủy quyền cho người khác như con cháu của họ theo đó người được ủy quyền sẽ đến cơ quan có thẩm quyền và chuẩn bị đầy đủ hồ sơ theo quy định của pháp luật để nhận thay lương hưu cho họ.

     Căn cứ Điều 64. Tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng trong các trường hợp sau :

     " 1.Người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng bị tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

     a) Xuất cảnh trái phép;

     b) Bị Tòa án tuyên bố là mất tích;

     c) Có căn cứ xác định việc hưởng bảo hiểm xã hội không đúng quy định của pháp luật."

     Như vậy có thể hiểu người lao động chỉ dừng việc nhận lương hưu theo các trường hợp như trên, còn đối với trường hợp của chồng bạn thì không phải thuộc trường hợp bị phạt tù do vi phạm quy định của Luật Bảo hiểm xã hội mà là vi phạm về những tội danh khác theo quy định khác của pháp luật. Đây là hai vấn đề hoàn toàn khác nhau cần phân biệt rõ. Vì vậy lỗi dẫn đến việc bị phạt tù của chồng bạn không phải là sai phạm trong quá trình đóng bảo hiểm mà do bản thân họ gây ra ở một lĩnh vực khác. Do vậy, chồng bạn đang bị kết án, đi tù vẫn được hưởng lương hưu như quy định của pháp .

     Theo quy định của pháp luật người đang bị kết án, phạt tù vẫn được hưởng lương hưu nếu đáp ứng đủ các điều kiện hưởng lương hưu theo như luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định và có thể hưởng lương hưu bằng cách viết ủy quyền cho người thân đi nộp hồ sơ tại cơ quan bảo hiểm xã hội, tuy nhiên, giấy ủy quyền phải được tiến hành công chứng và người nhận ủy quyền phải là những người có đầy đủ năng lực hành vi dân sự, được phép thực hiện các giao dịch dân sự theo quy định của pháp luật.

   Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn.                               

       Chuyên viên: Anh Phương